一、选聘职位

　　专业技术岗2名。详见《深圳市干部人才健康管理中心(市人才研修院)2023年公开选聘职员职位表》(附件1)。

　　二、选聘条件及要求

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3.思想政治素质良好，身体健康，具有履行职位职责的身体条件，具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，无违法犯罪记录;

　　4.具备正高级专业技术资格、或者具备副高级专业技术资格且在聘副高级专业技术岗位2年以上，且符合本次选聘职位表要求的其他资格条件。

　　(二)有关要求

　　1.报考年龄

　　45周岁及以下。

　　2.报考学历及专业

　　全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位，专业要求详见职位表，具体参考《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。

　　3.专业技术资格(职业资格)

　　选聘人员年龄、工作经历、相关资格取得等时间的计算，均截至公告发出之日。岗位要求取得相关证书的，必须在此之前通过考试、评审或认定，并在资格初审现场提供证书，否则视为不符合报考条件。

　　(三)有下列情况之一的，不接受报名

　　1.受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;

　　4.聘用后即构成回避关系的;

　　5.有不符合职务任职要求的其他情况及法律法规规定的其他情形。

　　三、报名及资格审查

　　报名和资格审查由深圳市干部人才健康管理中心(市人才研修院)组织实施。

　　(一)报名时间及方式

　　1.时间：2023年3月20日—3月24日。

　　2.方式：采取网络报名方式。请报考人员将报名材料扫描(PDF文件格式)后发送至邮箱：rcyxyrsb@163.com。每人限报一个职位。报名咨询电话：0755-61866866-8169。

　　(二)报名须提交的资料

　　1.《选聘职员报名表》(附件3)。

　　2.学历、学位证书及验证证明，身份证、户口本复印件，专业技术资格(职业资格)证书、工作经历证明。

　　以上材料均提供本人签名的电子版或者扫描件，打包压缩件后发送到指定邮箱(文件名为“选聘岗位+姓名+手机号”)。

　　(三)资格初审

　　根据选聘条件和报名材料，对报名人员条件进行资格初审。资格审核仅对报考人员提供的材料进行初步核对，其资格条件是否符合职位要求最终以办理聘用手续前审查结果为准。

　　四、考试

　　(一)笔试

　　1.当通过资格审查人数≤3人，通过资格审查的报名人员不参加笔试，直接进入面试环节。

　　2.当通过资格审查人数≥3人，以笔试的方式，按1:3比例以笔试成绩从高到低顺序确定面试人选。笔试成绩及进入面试人选在“深圳组工在线”网站公布，通过电话、短信等形式通知进入面试人员。未进入面试的，不另行通知。

　　(二)面试

　　时间、地点另行通知为准，请考生保持通讯畅通。考生凭准考证及本人身份证参加面试。

　　五、确定考察对象

　　面试成绩合格线为60分，按总成绩从高到低的顺序，以选聘人数1:1比例确定体检人选。两人及以上竞聘同一职位，总成绩完全相同的，由选聘单位进行加试决定拟聘人员。面试结果和体检人员名单将在“深圳组工在线”网站发布。

　　六、体检

　　体检人员携带本人身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。否则视为自动放弃，体检时间及体检医院另行通知。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

　　七、考察

　　根据面试、体检结果确定考察人选，进行考察并复核资格条件，体检或考察不合格者，不予聘用。如考生放弃考察资格的，选聘单位可选择人员递补(按照该岗位总成绩从高到低的顺序依次递补)，经上报审核后重新确定该岗位进入考察阶段人选;选聘单位也可选择不递补。

　　八、公示

　　根据考察结果确定拟聘人员，并在“深圳组工在线”网站公示，公示时间为7个工作日。

　　九、聘用

　　公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，按有关规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消选聘资格。

　　十、其他事项

　　(一)本公告未尽事宜按《关于印发〈深圳市事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》(深人社规〔2019〕9号)有关规定执行。

　　(二)本公告由深圳市干部人才健康管理中心(市人才研修院)负责解释。

　　附件：1.深圳市干部人才健康管理中心(市人才研修院)2023年公开选聘职员职位表（点击下载）

　　2.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录（点击下载）

　　3.选聘职员报名表（点击下载）

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