南方公司2026年度第九批次社会招聘公告

　　南方公司因发展需要，现面向社会开展公开招聘，具体事项公告如下：

　　一、公司简介

　　江西铜业集团有限公司（简称江铜集团）成立于1979年，省属国有企业，是我国有色金属行业特大型集团公司，公司主营业务包括铜、金、银、铅、锌等多金属矿业开发以及支持矿业发展的贸易、金融、新材料、装备制造、数字经济，连续13年跻身《财富》世界500强，2025年最新排名165位。

　　南方公司（江西铜业（深圳）国际投资控股有限公司）为集团全资子公司，本部职能部门与深圳控股合署，是江西铜业股份有限公司下属的大型综合贸易公司，地处广东省深圳市福田区大中华国际金融中心。2025年，公司位于广东省企业500强第28位、深圳企业500强第16位。

　　江铜（广州）光电科技有限公司成立于2022年10月,隶属于深圳江铜南方有限公司,注册资本8.55余亿元,是江铜南方旗下专注电线电缆及电连接相关领域研发、生产、销售的线缆科技企业,是“中国线缆产业最具竞争力百强企业”和“广东线缆产业最具竞争力企业20强”。设有广州、苏州、东莞三大研发生产基地,建筑面积约158470平方米,国内子公司主要包括广州宝新电线电缆制造有限公司、苏州宝兴电线电缆有限公司、东莞市喜诺电业科技有限公司、江铜文威科技(东莞)有限公司。江铜光电秉承着“用未来思考今天”的核心理念,正以坚定的步伐,迈向“成为国际领先,值得信赖的电线电缆及电连接相关领域综合制造商和服务商”的宏伟愿景。

　　广州宝新电线电缆制造有限公司成立于1988年,是中国最成熟的医疗电线制造商,中国线缆100强企业,广东线缆产业最具竞争力企业20强,年产电线电缆160余万公里。拥有中国“CCC”、美国“UL”、德国“VDE”、加拿大“CSA”、荷兰“KEMA”、日本“PSE-MARK”等国家和地区认证,荣获63项国家有效专利和5项发明专利。国内首家同时拥有ETL、TUV(EN)、UL、PSE认证的企业，在新能源汽车大功率充电线缆开发处于国内领先地位。

　　二、招聘原则

　　（一）坚持公平、公正、公开；

　　（二）坚持择优录取；

　　（三）坚持人岗匹配。

　　三、基本条件

　　（一）应聘者应当具备下列资格条件：

　　1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　2.具有良好的政治素质和道德品行；身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录；

　　3.符合招聘岗位所要求的学历、专业、毕业时间等条件；

　　4.具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件。

　　（二）存在以下情形之一的不得参加应聘：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.被开除中国共产党党籍的;

　　3.受过开除处分的;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5.有其他不适宜招录的违法情形。

　　四、招聘岗位

　　本次社会招聘6个岗位，拟招聘10人，招聘岗位名称、岗位类别、招聘人数、报考条件、具体任职要求及岗位描述等内容详见《南方公司2026年度第九批次社会招聘岗位明细表》（附件1）。

　　小编提示：附件1包含3个表，如下面3张图所示，一共招聘6个岗位，其中只有2个岗位(商运专员、板块会计，招2人)工作地点在深圳，另外4个岗位工作地点均在广州

　　五、薪酬福利待遇

　　提供地区内具有行业竞争力的薪资，按规定缴纳社保公积金，执行国家和广东省规定的休假制度、享受多项工会福利等，具体按公司相关规定执行。

　　六、招聘流程

　　网上报名-资格审查-考试考核-体检和背景调查-确定拟聘人员、人选公示-签约录用。

　　（一）网上报名

　　1.本次招聘采用网上报名，应聘者通过江铜集团官网或江铜集团招聘微信公众号等公开渠道，投递申请岗位。

　　2.报名方式

　　①电脑端：点此进入报名页面

　　②手机端：扫描下面二维码进入报名页面

　　注：进入报名页面后，工作地点选择深圳即可看到深圳的岗位

　　③招聘网站报名。招聘信息同步发布于猎聘网、前程无忧网、智联招聘网等，在招聘网站关注对应公司，查看岗位信息，选择对应岗位报名。

　　3.报名时须如实填写《江西铜业集团有限公司员工应聘登记表》并签署诚信承诺书（附件2）。

　　4.报名时间：

　　①自公告发布之日起至2026年4月13日24:00。

　　5. 受理报名时间不少于7个工作日。

　　6.2026年度（2025年9月1日-2026年8月31日）江铜集团招聘中应聘者仅可自主申报2个岗位，请慎重选择。若未成功匹配意向岗位，应聘人员简历将自动进入集团人才储备库。江铜集团及所属各单位均可根据岗位招聘需求，择优匹配合适人选。

　　（二）资格审查

　　按照招聘基本条件和岗位任职要求对应聘者进行资格审查。本次公开招聘采取短信或邮件形式通知报名人员参加考核，报名时务必按要求填写常用手机号码，并保持通讯工具畅通。凡未入围人员，将不再另行通知。

　　对于一般管理岗：原则上，按照符合招聘条件的应聘者与招聘计划数不低于3:1的比例，择优筛选应聘者。对于专业技术岗和生产服务一线岗：招聘人数与通过资格审查进入考试考核的应聘人数按照差额比例（至少差额1人）择优筛选应聘人员。达不到相应比例的，相应取消或核减招聘计划数。

　　入围考试考核的应聘人数与岗位招聘人数之比原则上不高于5:1。

　　（三）考试考核

　　根据招聘岗位需求组织实施考试考核，设置最终录取合格分数线70分，低于合格分数的，不予聘用。具体方式、时间安排以后续邮件或信息通知为准。

　　（四）体检和背景调查

　　根据考试考核结果确认意向人选。按要求开展体检和背景调查，体检、背景调查均合格者确定为拟录用人选，并进一步进行资格复查。

　　（五）人选公示

　　拟录用人选名单在江铜集团官网进行公示，公示期不少于5个工作日。对反映有严重问题并查有实据的人选，取消应聘资格。

　　（六）签约录用

　　公示结果无异议或不影响招聘录用的，按规定签订劳动合同。

　　七、其他事项

　　1.江西铜业集团有限公司官网、江铜集团招聘微信公众号是江铜集团招聘官方渠道。

　　2.本次招聘不以任何形式收取应聘者报名费、考试测试费、保证金等，也未授权任何第三方机构或个人代为收取上述费用。南方公司及所属单位从未成立或委托成立考试中心、命题中心等机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料和信息。请应聘者提高警惕，谨防受骗。

　　3.南方公司有权根据实际情况对公告内容进行补充或调整，并将通过官方渠道及时另行公布。

　　4.应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致，须确保提供的信息资料、证明资料、证件等相关资料真实、准确、有效，无隐瞒漏报，并按要求及时上传提供相关资料，以免影响资格审查。若因应聘者本人填写信息有误或不全，影响资格审查的，由本人负责。如在公开招聘招聘工作过程中发现应聘者未如实提供信息或不符合应聘岗位条件等情况的，取消其应聘资格。已办理入职的，用人单位有权解除其劳动合同。

　　5.应聘者须遵循国有企业有关任职回避的相关规定，即应聘候选人不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的招聘单位的岗位。

　　6.咨询时间为工作日上午9:00-11:00，下午14:00-17:00，联系方式：

　　江西铜业（深圳）国际投资控股有限公司，郭先生 0755-83472872。

　　江铜（广州）光电科技有限公司，李先生 13266630405。

　　广州宝新电线电缆制造有限公司，李先生 13266630405。

　　附件下载：

　　附件1：南方公司2026年度第九批次社会招聘岗位明细表

　　附件2：江西铜业集团有限公司员工应聘登记表

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